Geschichten aus dem Südsudan
Mein Name ist Mary Ayor. Ich bin Mutter von neun Kindern und lebe in Ronyi Boma im Bezirk Yei River, Südsudan. Im Jahr 2016 wurde ich Zeugin von brutalen Tötungen und Leid, als die Kämpfe zwischen den Dinka – der größten Gemeinschaft des Landes – und den Nuer sowie anderen Stämmen, die sich gegen die Regierung stellten, ausbrachen.
Während der Kämpfe öffnete ich meine Türen und nahm so viele Menschen wie möglich in meinem Haus auf. Es wurde zu einem sicheren Zufluchtsort, an dem sie etwas Frieden finden konnten. Sie wussten, dass die Angreifer nicht kommen würden, da ich zu ihrem Stamm gehörte.
Irgendwann hatte ich das Gefühl, meine Stimme erheben zu müssen, um meine Leute zu erreichen und sie aufzufordern, die Kämpfe zu beenden. Als die Einheimischen von meinen Bemühungen erfuhren, den Konflikt zu beenden und sie zu beschützen, ernannten sie mich zur ersten weiblichen Sultan-Gemeindechefin in Ronyi.
Trotz meiner Ernennung zur Gemeindechefin vertrauten mir einige Gemeindemitglieder nicht. Sie glaubten, ich würde sie betrügen und verdächtigten mich ständig. Auch die Dinkas sahen in mir eine Verräterin und bedrohten mich. Ich war mit vielen Herausforderungen konfrontiert, wie z. B. dem Mangel an Nahrung und Wasser, da ich nicht arbeiten oder mich fortbewegen konnte. Das erschwerte mein Leben erheblich. Trotz dieser Herausforderungen blieb ich standhaft und ließ mich nicht einschüchtern.
Meine neue Rolle bedeutete eine weitreichende Veränderung für eine Gemeinschaft, die lange Zeit geglaubt hatte, dass Führungspositionen nur Männern vorbehalten waren.
Zuerst fühlte ich mich überfordert, da ich mir nicht zutraute, eine Führungsrolle zu übernehmen. Aber als ich am Programm von WfWI teilnahm, erwarb ich die notwendigen Fähigkeiten, um eine Führungsrolle zu übernehmen und öffentlich über Themen zu sprechen, die Frauen in meiner Gemeinde betreffen. Außerdem wurde ich mir der verschiedenen Formen von Gewalt bewusst, von denen Frauen betroffen sind.
Nach meinem Abschluss setzte ich meine Reise mit dem Change-Agents-Programm fort, einem Schulungsprogramm, das Frauen die Fähigkeiten und das Wissen vermittelt, um in ihren Gemeinden eine Führungsrolle zu übernehmen. Ich begann, mich für die Rechte von Frauen einzusetzen und mich mit Problemen zu befassen, die Frauen in meiner Gemeinde betreffen, insbesondere mit geschlechtsspezifischer Gewalt.
Als ich mit den Frauen in meiner Gemeinde zu tun hatte, wurde mir klar, dass die Fälle von Vergewaltigung, Gewalt in der Partnerschaft und früher Kinderheirat zunahmen und sofortige Aufmerksamkeit erforderten. Ich übernahm die Bearbeitung dieser Fälle.
Wenn ich eine Meldung über eine Überlebende von Gewalt erhalte, ist meine erste Priorität, sie an einen sicheren Ort zu bringen und sicherzustellen, dass sie angehört wird. Ich führe mit ihnen ein Gespräch und sorge dafür, dass sie an eine Gesundheitseinrichtung überwiesen werden, damit sie behandelt und unterstützt werden. Allein in diesem Jahr habe ich drei Vergewaltigungsfälle in Ronyi erfolgreich bearbeitet. Außerdem spreche ich aktiv mit jungen Mädchen und Eltern über die Risiken einer frühen Kinderheirat und betone, wie wichtig es ist, auf den richtigen Zeitpunkt zu warten. Im Falle von Gewalt in der Partnerschaft lade ich beide Parteien, einschließlich ihrer Familien, vor und versuche, im Dialog Lösungen zu finden. Mit jedem Fall, den ich bearbeite, sehe ich das Potenzial für Veränderungen, und das erfüllt mich mit Hoffnung auf eine bessere Zukunft.
Ich stelle mir eine Zukunft vor, in der mehr Frauen Führungsrollen in meiner Gemeinde übernehmen, weil ich glaube, dass Frauen am besten in der Lage sind, die Belange von Frauen zu vertreten.
